Noticias de nuestros socios

Fundación Sesé y Fundación Renta 4 colaboran por la inserción social

La Fundación Sesé es una de las fundaciones ganadoras por votación este año para colaborar con la Fundación Renta 4 Banco. La donación, de 6000€, será para el proyecto “Imprescindibles”, para la inserción de personas con discapacidad intelectual en Aragón. Cuenta con el apoyo de Fundación Down Zaragoza para la discapacidad intelectual . A través de esta colaboración, 10 personas con discapacidad intelectual realizarán un módulo formativo en labores administrativas de 280 horas de duración. ‘Imprescindibles’ es un proyecto formativo de inserción laboral de Fundación Sesé, en colaboración con Down Zaragoza y el Inaem, dirigido a personas con discapacidad cuya primera edición se está desarrollando desde el comienzo de 2022. A lo largo de 280 horas de formación en labores administrativas, diez personas han podido adquirir los conocimientos necesarios para conseguir un empleo. De ellas, 7 personas han sido contratadas a través de este programa en Grupo Saica, Fersa, Transcoop, Universidad de San Jorge y Grupo Sesé.

9/09 Jornada de puertas abiertas de ASAPME

La Asociación Aragonesa Pro Salud Mental, ASAPME, ha organizado una jornada de puertas abiertas para dar a conocer la entidad a todo aquel que quiera visitarla. Inversos en las fiestas de las Delicias, la asociación ha organizado un día de actividades para todos los interesados. Esta jornada tendrá lugar el día 9 de septiembre y comenzará con una visita guiada al centro, seguido de una sesión de risoterapia en la que los asistentes podrán fomentar su lado más humano y positivo. Por la tarde, habrá un juego de scape room para los más pequeños. ASAPME es una entidad que cuenta con 38 años de experiencia en la atención, rehabilitación e integración social de personas afectadas por depresión, ansiedad, esquizofrenia y otros problemas de salud mental.

Grupo Tandem, nominado a los premios nacionales de hostelería 2022

El grupo hostelero aragonés es candidato a los premios nacionales de hostelería 2022 en la categoría de innovación. Grupo Tandem es propietario de los restaurantes Marengo, La Bocca, Nativo, Nómada y La Milonga (abierto recientemente) y la tienda de comida para llevar La Tradicional. El grupo ha presentado su candidatura ante la organización empresarial Horeca Zaragoza argumentando y demostrando que es un buen candidato para optar a estos premios de la hostelería. Están a la cabeza en innovación tecnológica, ya que apuestan por la digitalización y han hecho una gran inversión en implantar la tecnología en todos los procesos de su negocio. Con más de 100 empleados, grupo Tandem invierte en formación y profesionalización en todos los departamentos de su empresa, innovando en estrategias, acciones y actividades para incentivar a los trabajadores. Además, desde el departamento de marketing proponen acciones pioneras y originales generando una gran repercusión en los medios de comunicación.

6/9 Charla sobre Liderazgo Parental de Grupo Piquer

El próximo martes, 6 de septiembre y, coincidiendo casi con el inicio del curso escolar, David Ariño, subdirector general de Grupo Piquer, nos ayudará a comprender y profundizar en las claves del Liderazgo Parental en casa. La jornada, de carácter gratuito, tendrá lugar en el Centro Ibercaja Actur a las 19:00 horas. El Liderazgo Parental son las habilidades y herramientas que nos ayudan a CONECTAR con nuestras hijas e hijos. No es ordenar ni conceder sino motivar, involucrar e inspirar. Durante la charla se explicarán las claves para ser un buen líder en casa: -Entender y poner en práctica las claves del Liderazgo Parental. - Saber qué tipo de Líder debemos ser en cada ocasión. - Interiorizar las cualidades que debemos hacer visibles frente a nuestros hijos e hijas. - Desarrollar nuestra capacidad de escucha y empatía. - Adquirir herramientas para gestionar los inevitables conflictos. - Impulsar los valores adecuados.   Más información y reservas en el enlace.

Bodega Pirineos prevé una gran campaña de vendimia 2022

Bodega Pirineos, perteneciente al Grupo Barbadillo y fundadora del origen Somontano, se encuentra en el ecuador de la campaña de vendimia 2022. La cosecha, que se ha adelantado diez días con respecto a la campaña de 2021, destaca por la magnífica concentración de color que tienen las diferentes variedades de uva, y se prevé recoger alrededor de 2,8 millones de kilos de uva de excelente calidad. Según señala Jesús Astrain, director técnico de Bodega Pirineos, esta campaña de vendimia durará unas seis semanas. “La entrada de las diferentes uvas está siendo más seguida que años anteriores, con menores pausas entre las distintas variedades de uva”, explica. La campaña de vendimia 2022 de Bodega Pirineos comenzó con la recogida de las principales variedades blancas de uva, Chardonnay y Gewürztraminer, y continúa con la Merlot seguida de Tempranillo, Cabernet, Moristel, Parraleta, Garnacha, Macabeo, Sauvignon Blanc y Riesling. Jesús Astrain, enólogo con más experiencia de la Denominación de Origen de Somontano (desde 1988), indica que: “La madurez de color de la uva es perfecta y no le vamos a dar tiempo a que la cepa se cargue de más estrés hídrico”. Y añade: “En general, tenemos muy buenas sensaciones con la calidad”.

29/9 XXI Congreso de Directivos CEDE

El XXI Congreso de Directivos CEDE se celebrará el 29 de septiembre con el lema “el directivo frente a la transición a un nuevo mundo”. Los principales líderes españoles ofrecerán una radiografía de la situación actual y el futuro que nos espera, dando claves para potenciar e impulsar las empresas de nuestro país. Este Congreso, que se celebra anualmente desde el año 2000, se ha posicionado como una cita ineludible para directivos y ejecutivos. La edición de este año es un hito importante para la entidad ya que se enmarca dentro de la celebración del 25 aniversario de CEDE. El Congreso se celebrará en el Bilbao Exhibition Centre | BEC y será presencial y también retransmitido por streaming para que los directivos y ejecutivos de todo el país puedan vivir y participar de él. Más información en el enlace.

Consejos de Working Formación para la vuelta al trabajo

La vuelta al trabajo puede resultar dura después de varios días de vacaciones. Para algunos es más sencillo, pero para otros es complicado “cambiar el chip” y volver a la rutina con el ritmo y la exigencia laboral que eso conlleva. Es por eso que, desde Working Formación, nos dan algunos consejos para hacer la vuelta al trabajo algo más llevadera. El centro de formación nos recomienda volver un día antes de tus vacaciones para recuperar ciertos hábitos, llevar algún recuerdo de nuestras vacaciones a nuestro puesto de trabajo, relacionarte con tus compañeros creando un buen ambiente de trabajo y tomarte la vuelta con calma, yendo paso a paso y realizando una tarea tras otra. Ver consejos en el enlace.

Antonio Serrano, nuevo presidente de Bodegas San Valero

Antonio Serrano es el nuevo presidente de Bodegas San Valero. El pasado miércoles 24 de agosto se celebraron las elecciones para el cargo de presidente en Tierra de Cubas, una de las bodegas del grupo, y en esta cita se produjo su nombramiento. Serrano asume esta responsabilidad con “el reto de seguir creciendo alrededor de los vinos de calidad que tenemos” Toma el relevo a José Antonio Ruiz, que llevaba al frente del grupo vinícola desde 2011. El nuevo presidente de Bodegas San Valero tiene 52 años y es socio de la cooperativa desde 2006. Además, ocupó el cargo de secretario de esta bodega entre los años 2009 y 2011. A partir de este momento afronta la presidencia con un objetivo: “El reto es continuar con la expectativa que ya había de Bodegas San Valero, seguir con el incremento de las ventas y la calidad de los vinos que ya tenemos”. El nuevo presidente de Bodega San Valero quiere lanzar un mensaje de optimismo en el inicio de esta etapa: “Somos una de las bodegas más importantes de Aragón y ese va a seguir siendo nuestro objetivo, mejorar para ser un referente a nivel nacional e internacional, no solo por el volumen de producción sino, sobre todo, por la calidad de nuestros vinos”.

Audidat informa sobre el aumento de los ataques a empresas

Nuestro socio, Audidat, consultora de protección de datos especializada en privacidad y seguridad de la información, comunica que hay un pico histórico del ransomware: los ataques a empresas han aumentado un 59% con respecto al 2021. Check Point® Software Technologies Ltd. (NASDAQ: CHKP), ha publicado nuevos datos sobre las tendencias de los ciberataques en los últimos meses. Así, este nuevo informe muestra que la media semanal global de organizaciones impactadas por ransomware alcanza ahora 1 de cada 40, lo que supone un aumento del 59% interanual (1 de cada 64 compañías en el segundo trimestre de 2021).

En el segundo trimestre de 2022 se produjo un pico histórico, donde los ciberataques globales aumentaron un 32%, en comparación con el segundo trimestre de 2021. La media de ataques semanales por organización en todo el mundo alcanzó un máximo de 1.200 amenazas. La industria más atacada en el segundo trimestre de 2022 fue el sector de la educación/investigación, mientras que África vio el mayor volumen de ataques alcanzando el máximo de 1.700 impactos de media por compañía.Las regiones en las que se producen más ciberataques son:
• África: la media semanal de organizaciones impactadas es de 1 de cada 21 – un aumento del 21% interanual (1 de cada 25 empresas en el segundo trimestre de 2021)

• Europa: la media semanal de compañías afectadas es de 1 de cada 66, lo que representa un descenso del 1% interanual (1 de cada 65 en el segundo trimestre de 2021).

• América del Norte: la media semanal de entidades que han sufrido daños es de 1 de cada 108, lo que supone un ligero aumento del 1% interanual (1 de cada 109 firmas en el segundo trimestre de 2021).

• ANZ: la media semanal de empresas perjudicadas es de 1 de 113, lo que supone un ascenso del 18% interanual (1 de 133 en el segundo trimestre de 2021).

América Latina ha experimentado el mayor aumento de los ataques, con 1 de cada 23 organizaciones impactadas semanalmente, lo que supone un aumento del 43% interanual, en comparación con 1 de cada 33 en el segundo trimestre de 2021, seguida de la región de Asia, que ha experimentado un aumento del 33% interanual, alcanzando 1 de cada 17 empresas impactadas de forma semanal.   Ransomware por sectores

Los minoristas y el sector mayorista experimentaron el mayor aumento de los ataques de ransomware, con un alarmante incremento del 182%, en comparación con el mismo período del año pasado, seguido por el sector de los distribuidores, que han registrado un alza del 143% y, por último, el sector gubernamental/militar, que ha presentado un asombroso aumento del 135%, alcanzando una proporción de 1 de cada 24 organizaciones afectadas por el ransomware semanalmente.

El sector de la educación/investigación se ha convertido en la industria más atacada a nivel mundial, absorbiendo una media de más de 2.300ataques por organismo cada semana, lo que marca un ascenso del 53% en comparación con el Q2 2021.

El sector de la sanidad ha sufrido un crecimiento del 60% de las amenazas en comparación con el 2º trimestre de año pasado, alcanzando las 1.342 amenazas por empresa a la semana.