Sala de prensa

La Asociación de Directivos y Ejecutivos de Aragón ha reanudado su ciclo “Empresas aragonesas con solera” con la participación del director general de Grupo EdelvivesBajo el título “Cómo ser imprescindible después de 135 años”, Cendoya ha desgranado que la clave del éxito del grupo editorial es su equipo
Zaragoza, 18 de julio de 2024La Asociación de Directivos y Ejecutivos de Aragón ha retomado su ciclo “Empresas aragonesas con solera”, que tiene por objeto visibilizar Aragón como tierra de emprendedores, con el ejemplo de empresas que iniciaron su andadura hace más de medio siglo y que se han convertido en referentes a nivel nacional e internacional. Este nuevo encuentro ha contado con el director general de Grupo Edelvives, Javier Cendoya, el cual ha dado las claves sobre "Cómo ser imprescindibles después de 135 años". El presidente de ADEA, Fernando Rodrigo, ha dado la bienvenida al ponente destacando que “el grupo editorial ha trazado un gran recorrido durante sus 135 años de existencia, de la mano de la innovación y la digitalización en este sector”. Para Rodrigo, gran parte de la evolución de Edelvives en los últimos años es gracias a Javier Cendoya, un zaragozano del que ha resaltado que “es una persona cercana, generosa, que entiende el trabajo en equipo y el esfuerzo conjunto como al camino hacia el éxito”. Tal y como ha reconocido Cendoya, la fortuna del grupo editorial es fruto de las personas, ya que “lo que da valor a lo que hacemos en Edelvives es el equipo. Es la gente que está soñando, pensando y dándole vueltas para cada año poder reinventarse”. En ese sentido, ha subrayado que su trabajo consiste en “entusiasmarles y conseguir que cada año podamos hacer las cosas de otra manera”.
TRANSFORMAR LA EDUCACIÓN COMO PROPÓSITOLa trayectoria de Cendoya en Edelvives arrancó hace 23 años como director financiero. Desde entonces, se ha desarrollado en diversas áreas hasta llegar a ser el director general corporativo del grupo. Con toda esta experiencia, el ponente ha revelado que el lema que ha acompañado al grupo editorial durante sus 135 años de vida es transformar la educación con tres valores principales: ser relevantes, genuinos y humildes. “Lo que hace diferente a Edelvives es el propósito. Existe para ayudar a educar a personas que sean capaces de transformar el mundo y, para mí, no hay profesión más bonita que esa”, ha comentado. La organización ya piensa en su futuro, y, es por ello que, Cendoya ha revelado que el actual plan estratégico se centra en “ser imprescindibles en todos los ámbitos en los que podamos influir”, como son las AMPAS, familias, colegios o instituciones. “Debemos ser una empresa que sonría, que contagie felicidad, que invente sueños, que conmocione el alma del que se acerque a nosotros”, ha subrayado.El zaragozano también ha analizado la extensión de Edelvives al otro lado del charco, ya que, actualmente, cuenta con dos sedes en Argentina y México. De ellos, ha resaltado que “son mercados completamente diferentes e interesantes”, pero que el grupo va “con mucha prudencia y con pasos muy pequeñitos” porque Edelvives concentra el 90% de su esfuerzo en España. Además, el grupo editorial ha realizado una alianza estratégica en Japón, un modelo del que Cendoya destaca que está “algo atrasado porque rehúyen la tecnología en las aulas”.
MODELO EDUCATIVO BASADO EN LA TECNOLOGÍADurante la ponencia, Javier Cendoya se ha mostrado contundente al expresar que “España está muy lejos del modelo ideal de educación”. “Creo que se piensa muy poco en el alumno, muy poco en el docente y nos falta un modelo estable, porque basta que llegue un gobierno para que todo cambie”, ha subrayado. En ese sentido, ha comentado que hay que “trabajar de otra manera”, resaltando especialmente la formación FP dual o la inclusión de la inteligencia artificial en las aulas. “Creo que la inteligencia artificial es una oportunidad y hay que convivir con ella. Lo que hemos hecho en Edelvives desde el primer minuto es buscar aliados solventes y añadirla a nuestras plataformas pensando siempre en el docente”, ha revelado. Es por ello que el grupo editorial ha desarrollado material para que el docente pueda decidir en qué ámbitos usar la inteligencia artificial y beneficiarse de ella, cómo dar más contenido, examinar al alumno o mantener retos en el aula. Por este motivo, Cendoya ha destacado que los alumnos van a desarrollar otro tipo de aptitudes, como son las herramientas blandas. 
“Creo que la intuición, la creatividad o la empatía van a ser fundamentales a partir de ahora y la memorización va a pasar a un segundo plano. Con el añadido de la inteligencia artificial, va a surgir otro tipo de alumnos con habilidades más orientadas al mundo laboral”, ha sostenido el director general de Grupo Edelvives. La organización de las actividades de ADEA no sería posible sin el apoyo de su Club de Patrocinadores, formado por entidades y empresas: SANTANDER, CAIXABANK, PALAFOX HOTELES, DELOITTE, VOLKSWAGEN AUDI ZARAGOZA, CAJA RURAL DE TERUEL, GRUPO PIQUER, ENDESA, BANCO SABADELL, ITESAL E IBERCAJA BANCO.

La Asociación de Directivos y Ejecutivos de Aragón ha celebrado este jueves un nuevo Foro ADEA con la intervención de la presidenta de China Club Spain En su intervención, "China, ¿amenaza u oportunidad?", Chen ha asegurado que el gigante asiático puede tener grandes oportunidades de negocio en España y Aragón en materia de datos y energías renovables
Zaragoza, 20 de junio de 2024La Asociación de Directivos y Ejecutivos de Aragón ha celebrado este jueves, en el Hotel Reina Petronila, un nuevo Foro ADEA que ha tenido como invitada a Margaret Chen, presidenta de China Club Spain. Bajo la ponencia “China, ¿amenaza u oportunidad?”, Chen ha desgranado las claves del éxito del gigante asiático y sus oportunidades de negocio con España y Aragón. Durante la presentación de Chen, el presidente de ADEA, Fernando Rodrigo, ha dado la bienvenida a la ponente destacando que “aunque su trayectoria es poco conocida entre el público español, es considerada la persona china más influyente de España y una de las 100 personas con más impacto en el exterior, según el Gobierno chino”. En ese sentido, Rodrigo ha valorado que “Margaret hace de puente entre dos mundos que a veces están algo desconectados: el oriental y el occidental”. En primer lugar, Chen ha detallado la labor de China Club Spain, una asociación de alrededor de 200 miembros de los que resalta su calidad y su amplio conocimiento en los negocios en España. “Hoy en día, China Club Spain es muy importante para todas las inversiones y proyectos que tiene China en España. Estoy muy orgullosa de ser la fundadora y la presidenta de honor”, ha explicado. La ponente ha destacado que el mundo permanece muy atento a los movimientos de China en el tablero geopolítico, debido a su posición comercial con más de 140 países y su competencia con Estados Unidos. No obstante, ha recordado que “la gente tiene la memoria muy corta y solo tiene en cuenta los últimos 100 años”, pero que en “los últimos 40, China ha avanzado tanto como en 4.000 años de historia, tanto en calidad de vida, industria, educación o medicina”.
CHINA COMO POTENCIA EN INDUSTRIA Y DATOSComo puntos fuertes del gigante asiático, Chen ha resaltado la inteligencia artificial, que “aunque existe desde hace mucho tiempo y Estados Unidos es muy fuerte en ese campo, China tiene muchos datos, especialmente industriales, porque durante los últimos 20 años ha sido fábrica mundial de cualquier cosa. Hoy en día, el supply chain más completo del mundo está en China”. También ha abordado los grandes avances en equipos médicos, robótica, energía renovable o coches eléctricos. Chen ha manifestado que, en medio de la polémica por los aranceles impuestos por Bruselas a los vehículos eléctricos chinos, “China quiere aliarse con Europa y creo que hay muchas oportunidades en supply chain o en la industria de coches para montar fábricas de baterías o de componentes, ya que los coches eléctricos de China son buenísimos a pesar de que se haya difundido la imagen de que el producto es de mala calidad”.
OPORTUNIDADES DE NEGOCIO CON CHINAMargaret Chen se muestra optimista con las alianzas comerciales entre China y España, ya que el país occidental “tiene mucha ventaja y creo que tiene mucho para ofrecer, pero no hemos llegado donde deberíamos estar. Hay muchas razones y una de ellas es porque la imagen de marca de España no ha calado”, ha manifestado, aludiendo a productos como el vino o el aceite de oliva. La ponente también ha manifestado que se siente “muy positiva” con respecto a las oportunidades de negocio entre Aragón y el gigante asiático, ya que “geográficamente, y por tema de transporte, ahora Zaragoza es un punto de logística para desarrollar la industria y las energías renovables y esos son muchos puntos fuertes para colaborar con China”. “Aragón tiene mucho que ofrecer para trabajar con China. Hay que buscar el camino porque, hasta ahora, la conexión no es tan obvia y hay barreras como el idioma o la cultura, pero yo creo que hay muchísimas oportunidades para trabajar”, ha concluido. La organización de las actividades de ADEA no sería posible sin el apoyo de su Club de Patrocinadores, formado por entidades y empresas: SANTANDER, CAIXABANK, PALAFOX HOTELES, DELOITTE, VOLKSWAGEN AUDI ZARAGOZA, CAJA RURAL DE TERUEL, GRUPO PIQUER, ENDESA, BANCO SABADELL, ITESAL E IBERCAJA BANCO.

La Asociación de Directivos y Ejecutivos de Aragón ha celebrado este martes un nuevo Foro ADEA con un innovador formato de entrevista en el que se ha analizado el “Presente y futuro del inmobiliario patrimonial” La jornada ha contado con el CEO de Merlin Properties y ha estado moderada por el presidente de ADEA
Zaragoza, 28 de mayo de 2024
La Asociación de Directivos y Ejecutivos de Aragón ha celebrado este martes, en el Hotel Reina Petronila, un nuevo Foro ADEA con Ismael Clemente, CEO y vicepresidente de la compañía inmobiliaria Merlin Properties. Allí ha abordado el “Presente y futuro del inmobiliario patrimonial”.La jornada ha estado moderada por el presidente de ADEA, Fernando Rodrigo, quien, en un innovador formato de entrevista, ha analizado la trayectoria del ponente, su visión sobre la actualidad inmobiliaria, el valor de las Sociedades Anónimas Cotizadas de Inversión Inmobiliaria (SOCIMI), así como la situación logística de Aragón. “Desde ADEA pretendemos humanizar la figura del directivo y que sirva de inspiración para las nuevas generaciones de directivos. Tener a Ismael en este Foro es un lujo porque, además de su extensa trayectoria, es posiblemente una de las personas que mejor conoce el sector inmobiliario y patrimonial de España”, ha destacado Rodrigo. Ismael Clemente lleva toda una vida en el sector inmobiliario y fue en 2014 cuando fundó Merlin Properties para adquirir, promover y rehabilitar activos inmobiliarios como oficinas, centros de datos y plantas de logística. En sus dos primeros años, adquirió la cartera de BBVA, Testa y Metrovacesa, operaciones que supusieron una inversión de alrededor de 9.700 millones de euros. “Actualmente estamos en una situación excepcional. Estamos teniendo suerte, el ciclo nos está acompañando y tenemos un camino por delante para crecer de forma extraordinaria a través de nuestra actividad”, ha señalado el CEO de Merlin Properties. En el Foro ADEA, Clemente ha desgranado que una SOCIMI “es un vehículo de ahorro que adquiere activos arrendados, ingresa rentas y una o varias veces al año levanta la trampilla y tira dividendo”. Es decir, que del dinero que la compañía remansa todos los años como consecuencia de las rentas netas que ingresa, se redistribuye a los accionistas el 80%, “de esa forma, generas un flujo de dividendo anual, que al llegar a su propietario sí tributa, al contrario del error extendido entre la sociedad de que las SOCIMI no tributan”, ha comentado.

INVERSIÓN INMOBILIARIA EN ESPAÑADurante la ponencia, Rodrigo ha abordado la popularización de la inversión inmobiliaria en España, a lo que Ismael Clemente ha destacado que, por el momento, no ha calado en la sociedad porque “en España la cultura financiera es baja y, además, no hay un sistema de ahorro privado, fomentado por el Estado”. También se le ha preguntado sobre la inversión de Merlin Properties en vivienda, hoteles o suelo agrícola. En ese sentido, Clemente ha resaltado que se trata de áreas con mayor prima de riesgo y “si hubiéramos tenido hoteles y centros comerciales durante la Covid, el porrazo hubiese sido el doble de lo que tuvimos”. Con respecto a si la elección del momento es la clave del éxito en la inversión patrimonialista, Clemente ha resaltado que Merlin Properties no gira únicamente en torno al ciclo económico ya que no se dedica a la compra-venta de activos, aunque sí se ha atrevido a augurar que el ciclo económico de España “está aguantando bien” gracias al mantenimiento del empleo, la disminución de la tasa de endeudamiento en hogares y empresas. “A nivel operativo todo está muy bien. A nivel de mercado de inversión está completamente parado, a excepción de las transacciones pequeñitas de compra-venta. Todo el flujo de inversiones internacionales está completamente parado”, ha explicado.

MERCADO LOGÍSTICO DE ZARAGOZALa situación logística de Zaragoza también ha centrado el discurso de Clemente, quien ha catalogado que “es una suerte tremenda” la ubicación de la ciudad, así como contar con espacios dedicados a la industria como un aeropuerto de carga o el polígono de Plaza. “Que se cree un hub de centros de datos es espectacular porque genera mucha economía indirecta, ya que hay muchas empresas que por cuestiones de latencia necesitan estar muy cerca de estos centros”, ha resaltado Clemente. En ese sentido, ha destacado la importancia de la formación en profesionales para crear “economía del tornillo” y fomentar el talento local. “Aragón se está convirtiendo en una potencia en España en materia de centros de datos, y como nosotros nos dedicamos a eso, espero que nos permita algún día cruzar nuestros caminos con la región”, ha sostenido. La organización de las actividades de ADEA no sería posible sin el apoyo de su Club de Patrocinadores, formado por entidades y empresas: SANTANDER, CAIXABANK, PALAFOX HOTELES, DELOITTE, VOLKSWAGEN AUDI ZARAGOZA, CAJA RURAL DE TERUEL, GRUPO PIQUER, ENDESA, BANCO SABADELL, ITESAL E IBERCAJA BANCO.

A la cita, que ya se ha convertido en un referente del tejido empresarial y directivo aragonés, han asistido más de 250 directivos El encuentro ha tenido lugar en el Hotel Hiberus de Zaragoza

Zaragoza, 24 de mayo de 2024 La Asociación de Directivos y Ejecutivos de Aragón (ADEA) ha organizado hoy su decimosegunda Cena de primavera-verano.Esta cita ya se ha convertido en referente del tejido empresarial y directivo aragonés. El presidente de ADEA, Fernando Rodrigo, ha agradecido su asistencia a los invitados en “un evento que siempre ha contado con una gran acogida dentro del tejido empresarial aragonés”.Las temáticas a lo largo de estas cenas han sido de lo más variadas, desde “Noche de cine: noche en blanco y negro”, “Las mil y una noches”, “Aquellos maravillosos 60”, “Roma: los últimos legionarios”, “La Boheme”, “La Vie en Rose” o “Los Nuevos Años 20”, del año pasado.En esta edición, el tema escogido para la Cena ADEA ha sido “Cena de máscaras”: una llamada a vivir una vida sin máscaras, dejando el ego a un lado y mostrándonos al mundo, sin miedo ni pretensiones, los seres maravillosos y especiales que somos cada uno de nosotros. Ha sido una cena llena de sorpresas.Así ha transcurrido la cena, con música de estilo clásico combinada con música actual, photocalls y espacios en los que realizar fotos ambientadas o selfies, muchas sorpresas, sorteos… una velada entre máscaras y elegancia.Como sorpresa, al inicio de la cena los asistentes han podido disfrutar de una gran actuación de Ángel Cortés, policía nacional que se convirtió en el primer cantante lírico finalista del talent show “La Voz”. Además de compartir escenario con cantantes como Luis Fonsi, David Biscal o Paulina Rubio, Cortés ha sido elegido por la mismísima Montserrat Caballé para participar en su propio concurso internacional.Además, se han realizado varios sorteos en los que los premiados han recibido una gran selección de vinos de Bodegas Care, Bodega Pirineos y Grandes Vinos y Viñedos, tarjetas de relago para compras en las tiendas Xi Store, una gourmet box de palomitas Popit, entradas para un concierto atributo a los grandes grupos del pop en la Sala Mozart por parte de Actualidad de las empresas aragonesas, un fin de semana en “El Arrebol Confort Camp” y un viaje en caravana de TopCaravaning.
ASISTENTES:Además, la cena ADEA ha contado con numerosos representantes de la empresas e instituciones aragonesas; Daniel Rey, director gerente del Instituto Aragonés de Fomento (IAF); los directores generales del Gobierno de Aragón; Mar Paños, Raquel Giménez y Cristina Navarro; el portavoz del PAR, Alberto Izquierdo; la diputada, Elena Allúe; Armando Mateos (Itesal), Silvia Carrascal y Jorge Díez Zaera (Universidad San Jorge), Luis Cánovas (Banco Sabadell), Patricia Guerrero y Sergio Cano (Banco Santander), Carmen Pardo (Ibercaja), Sergio de Bona (Grupo Piquer), Asun Navarro y Arantxa Peña (Grupo Palafox), Alejandro Gómez (IAF), Javier Martínez (CEEI Aragón), Nieves Ágreda (Cámara de Comercio de Zaragoza), María López (ARAME), Peter Lozano y Luis Martín Nuez (AJE), Cristina Luque y Juan Manuel Aliende (Ágreda Automóvil-Mercedes Benz), Ignacio Giménez (Ebroacero), Sergio y Óscar Angusto (Coanfi), Carlos Cosculluela (Nabegos). Han asistido también Fernando Rodrigo y Diana Marchante, presidente y secretaria general de ADEA y Salvador Arenere (presidente de Honor). Además, de los miembros de la Junta Directiva: Enrique Torguet (Grupo Ágora), Gemma Español (A&P Abogados), Cristóbal Martín (Grupo Edelvives), Silvia Plaza (APD) y Alberto Jiménez Schuhmacher (ARAID).
COLABORADORES:La Cena de primavera de ADEA no sería posible sin el apoyo de sus patrocinadores Ágreda Automóvil - Mercedes Benz, Coanfi, Ebroacero y Nabegos. Destacar también a los colaboradores especiales, Palafox Hoteles, Ámbar, DOP Jamón de Teruel, Bodega Pirineos, Bodegas Care, Grandes Vinos y Viñedos, Frutos Secos El Rincón, Osborne, Nordés y Flor de Caña, Melsa, Coca-Cola, Saphir, Palomitas Gourmet Popit, Enjoy Zaragoza, Actualidad de las Empresas Aragonesas, Audio Video Raccord, Xi Store, el Arrebol Comfort Camp y TopCaravaning.

Es la décima ocasión en la que el Foro ADEA se traslada a la ciudad de Huesca para hablar de una de las grandes cuestiones de interés actualmente para las empresasEste acto ha contado con las intervenciones de Félix Gil, CEO de Integra, y Aleix Valls, CEO y fundador de Liquid Lab, además de la apertura institucional a cargo de Lorena Orduna, alcaldesa de la ciudad, además de la bienvenida de Fernando Rodrigo, presidente de ADEA
La inteligencia artificial ha sido el eje central de una nueva edición del Foro ADEA, que ha abordado los retos e incertidumbres que va a generar la revolución industrial y digital que se avecina en la economía. Toda una nueva era que va a tener un impacto total en la sociedad, desde las empresas a las instituciones públicas, y que también obligará a afrontar cambios en la sociedad, con multitud de trabajadores que deberán formarse para optimizar las aplicaciones.Es la décima ocasión en la que el Foro ADEA se traslada a la ciudad de Huesca para hablar, en esta ocasión, de una de las grandes cuestiones de interés actualmente para las empresas, tal y como ha valorado el presidente de ADEA, Fernando Rodrigo. “El FMI dice que el 40% de los puestos de trabajo se verán afectados, o incluso al 60%. Significa que vamos a tener que cambiar las tareas que estamos haciendo. Todos vamos a tener que abrirnos a la IA sin miedo, reconvertir algunos puestos y tareas que estamos haciendo”, ha señalado.En este sentido, Fernando Rodrigo ha lamentado el “bajo nivel de penetración” de la inteligencia artificial en las empresas -un 5% de las pymes españolas, según el INE- pese a la “infinidad” de nuevas aplicaciones que ofrece, como ciberseguridad, complemento ofimático, marketing predictivo, mantenimiento, logística inteligente, asistencia virtual o servicios a la carta. “No he encontrado respuestas, sino excusas, como que estamos agotados de cambios o que nos pilla muy mayores. Somos la generación que ha traído Internet al mundo. ¿Cómo nos va a pillar mayores? Este es un proceso que no para nunca, no podemos dejar de pedalear”, ha alentado el presidente de ADEA.La alcaldesa de Huesca, Lorena Orduna, ha dado la bienvenida a los más de 100 asistentes a este Foro ADEA, donde ha puesto de manifiesto que este futuro “ya no es tan lejano”, y en el que las administraciones públicas también deben adaptarse para no frenar los avances de las empresas. “Nuestra sociedad no se puede paralizar. Debemos aceptar todos estos retos. Las instituciones tenemos la obligación de acelerar todos los procesos burocráticos. Es uno de los grandes retos del futuro, no paralizar y sabernos adaptar. O nos adaptamos al futuro, o no sabremos avanzar”, ha expuesto.
LAS PERSONAS, EN EL CENTRO DE LA INTELIGENCIA ARTIFICIALLa primera ponencia ha corrido a cargo de Félix Gil, CEO de Integra, una empresa de 800 trabajadores que busca inspirar a las empresas para “integrarse” en la “nueva era” de la inteligencia artificial y que va a “cambiar el mundo” más que la aparición de Internet. “Oímos y hablamos mucho de revolución de IA, pero es cierto que no está entrando en las empresas. Ha llegado para impactar en las empresas. Va a crear muchas más oportunidades”, ha garantizado.Sin embargo, en este camino, Félix Gil ve trascendental que no sólo llegue a directivos y altos cargos, sino que también se debe formar a todos los trabajadores para actuar debidamente con inteligencia artificial. “Las personas son la parte fundamental de esta revolución. Debemos invertir mucho en ellas. Para transformar, hay que formar. Si no formamos a todas nuestras personas en herramientas y conocimientos en IA, no vamos a transformar nuestras organizaciones. La integración de la IA en toda la cadena de valor es el mayor desafío para crecer y seguir siendo competitivos”, ha remarcado.
UN CRECIMIENTO ECONÓMICO NUNCA VISTO EN LA HISTORIAPor su parte, el CEO y fundador de Liquid Lab, Aleix Val, ha detallado el potencial crecimiento económico que puede suponer la aparición de la inteligencia artificial, que, según ha avanzado, podría tener un impacto en el PIB del 125% e incluso obligará a reformular los contratos sociales. “El PIB global está en 100 trillones americanos. Calculamos que la IA nos llevará a visualizar impactos que pueden superar el 6 o 7% de crecimiento compuesto anual en próximos años. Un país que vaya bien crece entre el 3 o 4%. Esto no lo hemos visto nunca. Si lo hacemos bien, la sociedad adopta la tecnología y sabemos gobernarla, podremos construir un mundo mejor”, ha sugerido.Además, Aleix Val se ha mostrado crítico con la regulación que se ha llevado a cabo de la inteligencia artificial, que, a su juicio, provocará barreras en su desarrollo. “Han intentado hacer algo que no se puede, que es regular a priori una tecnología de propósito general, y no a posteriori, cuando hemos entendido su impacto en la sociedad. Una regulación prematura solo deformará la tecnología para cumplir la regulación, lo que hará que no sea de libre mercado ni de libre competencia. Chat-GPT lo puedes usar para lo que te dé la gana, desde escribir emails a hacer contraprogramación en campaña electoral en redes sociales. No regulamos un cuchillo, sino sus usos”, ha añadido.La organización de las actividades de ADEA no sería posible sin el apoyo de su Club de Patrocinadores, formado por entidades y empresas: SANTANDER, CAIXABANK, PALAFOX HOTELES, DELOITTE, VOLKSWAGEN AUDI ZARAGOZA, CAJA RURAL DE TERUEL, GRUPO PIQUER, ENDESA, BANCO SABADELL, ITESAL E IBERCAJA BANCO.